淺談鋼鐵企業(yè)成本管理存在的問題及措施
隨著國家壓減粗鋼產能、出清“地條鋼”落后產能等“三去一降一補”實質性推進,鋼鐵行業(yè)外部環(huán)境改善,鋼材價格大幅回升,企業(yè)整體效益明顯提高,但受環(huán)保錯峰生產影響,停限產期間生產組織極為艱難,產能受到極大限制。鋼鐵企業(yè)如何在惡化的外部環(huán)境中生存,如何面對嚴峻的盈利壓力,就應當夯實基礎管理工作,利用有效的企業(yè)內部管理手段,努力控制生產成本,加大內部成本費用挖潛,降低各項成本費用,積極應對市場挑戰(zhàn),適時調整經營策略,逐步完善以客戶為中心的商業(yè)運行模式,實施快進快出的低庫存運營。從而得以實現成本最低、費用最低,有效的提升利潤空間,提高盈利能力,讓企業(yè)在逆境中重塑輝煌。
一、現階段鋼鐵企業(yè)成本管理中存在的問題
以甲企業(yè)為例,甲企業(yè)全國最大、品種最全的特鋼線材專業(yè)化制造企業(yè)和深加工產業(yè)基地,具備鐵、鋼、材300萬噸配套生產能力,可生產出500多個鋼種2000余種產品,涵蓋18大系列產品和不銹鋼系列產品,現有職工5000余人,煉焦、燒結、煉鐵、煉鋼、線材各生產環(huán)節(jié)齊全。
1. 對成本管理主體認識有偏差,財務人員成本管理素質有待提高
甲企業(yè)建廠時間長,舊的企業(yè)文化還在企業(yè)中延續(xù),認為成本管理是財務人員及少數管理人員的職責,認為成本、效益都由領導和財務部門負責,而把各分廠、車間、班組的職工看作生產者,導致員工成本意識淡漠,控制成本的積極性無法調動起來。另外傳統(tǒng)成本管理觀念一直將成本管理局限于成本費用的控制上,成本管理的好壞歸結于成本費用降低額度大小、費用控制嚴格程度上,但是成本費用的降低是有限度的,有些情況下,過分要求成本費用的降低,會造成產品質量下降,廢品率增加,企業(yè)信譽受影響。
財務人員成本管理素質不夠高,因財務人員側重于核算,對鋼鐵企業(yè)生產工藝不夠了解,成本分析僅僅是數據的分析,不能與生產工藝及企業(yè)生產經營狀況緊密結合,成本的管理僅限于事后對核算結果的分析,缺乏事前、事中對生產運營的預測與控制,財務分析不夠深入,針對性不強,可參考性差,企業(yè)成本管理體系尚不完善。
2. 物流環(huán)節(jié)的成本管理問題突出
物流成本是由采購成本、運輸成本、儲存成本和管理成本等構成的。甲企業(yè)年產量大,原料需求非常大,無論是原料采購還是產品銷售均屬于大進大出模式,企業(yè)的物流量較大。涉及采購環(huán)節(jié)的鐵精粉、礦粉、各種煤、焦炭、廢鋼,生產環(huán)節(jié)的燒結礦、球團礦、生鐵、鋼坯,以及銷售環(huán)節(jié)的鋼材和水渣、鋼渣等物料。所以甲企業(yè)采購費和運輸費較高,每月需采購鐵精粉、煤及焦炭等約占總成本的75%,原燃料需保持1—1.5個月均庫存,對原燃料的庫存沒有進行合理評估,因此原燃料儲備量大,資金占用高,沉淀較多,增加了儲存成本。每月原燃料、自制半成品、產成品的運輸、搬倒費用就超過千萬元。企業(yè)供銷環(huán)節(jié)及內部搬倒由于缺乏合理的物流運輸、搬倒、儲存管理體制及科學的倉庫庫位管理方法,重復倒運、運輸路線不合理、效率低下的現象較突出,大大增加了產品的儲運成本。。
3. 管理費用管控意識淡薄,控制流于形式,過程控制措施不完善
鋼鐵企業(yè)成本控制是重中之重,但同時也要關注費用的發(fā)生,尤其是管理費用,雖然費用權重比較小,但不積硅步,不以成江河,從小事做起,從細節(jié)抓起,才可能降低成本費用、提高效益。當前,鋼鐵企業(yè)的形式不容樂觀,甲企業(yè)每年發(fā)生管理費用約3億左右,費用發(fā)生較多,可是管理費用超年度預算總是有理由,大家不是在找超預算支出的原因,而是在找剔除考核的理由,在降低費用支出方面,沒有常態(tài)化的措施,費用的管控只是在推著走,真正使費用的發(fā)生達到最低,讓企業(yè)順利運行的費用值,沒有一個科學的評估。
二、改善企業(yè)成本管理的主要措施與方法
1. 樹立全員成本管理的意識,建立健全適合企業(yè)的成本管理體系
樹立全員成本管理,它涉及到企業(yè)的所有人員、全部生產過程的管理、全環(huán)節(jié)管理和全方位管理。因此,甲企業(yè)必須形成一個完整的成本管理體系。首先,通過培訓和教育來提高全員的成本意識,向員工宣貫企業(yè)的成本理念,將企業(yè)文化深入人心,使每個員工都能理解企業(yè)的命運和自己的命運是相互聯(lián)系。其次,建立激勵機制,運用“成本考核”和“成本否決”等手段從嚴管理,使員工意識到企業(yè)控制成本的嚴肅性。第三,建立“資源節(jié)約型”和“低成本運營”的企業(yè)文化。第四,積極倡導成本是企業(yè)的核心競爭力,同時也是員工的核心競爭力。
充分調動全體職工管理和控制成本的積極性、創(chuàng)造性,使企業(yè)全體員工樹立成本意識、節(jié)約意識、效益意識,目標量化,措施落實到責任人,以創(chuàng)新思維尋求降本增效新途徑,通過實行全員和全過程的成本管理,形成人人關心成本、處處關注成本的局面。
財務人員要轉換觀念,更新知識,并且要熟悉鋼鐵企業(yè)生產各環(huán)節(jié)的成本管理業(yè)務,同時也要熟悉生產工藝,了解產品質量標準,熟悉生產現場,還要服務于企業(yè)生產運營,動態(tài)提供成本管理指導,密切關注企業(yè)生產經營活動,以事前預測、事中控制、事后防范為主線,形成全過程的成本管理和成本控制制度,提供精確、詳實、可靠的預算、預測、實際成本資料。
2. 強化物資采購和生產、儲運環(huán)節(jié)的聯(lián)動,降低采購儲運成本
鋼鐵產品中原材料成本所占的比重較大,原材料采購價格的高低、質量的優(yōu)劣,在很大程度上直接影響到產品成本水平,而且并不是采購的物資質量最好或采購價格越低越好,只有性價比最經濟的采購才是最好的,因此采購部門與生產單位的聯(lián)動就顯得尤為重要。甲企業(yè)必須建立完善的采購部門與生產部門信息溝通平臺,采購部門要及時準確的將生產單位所需物資的質量、價格、性能告知生產單位;生產單位通過各種配比實驗,按照系統(tǒng)優(yōu)化的思路,尋求產量、成本、質量的最佳結合點,實現原燃料結構優(yōu)化,并將實驗結果轉變?yōu)椴少徯枨蠹皶r反饋給采購部門形成采購計劃,提高市場的響應速度,達到采購成本最優(yōu),并選擇合理的運輸途徑、交貨方式、結算方式、穩(wěn)定的采購渠道降低采購成本。
3. 實現管理費用有效監(jiān)控和考核
針對甲企業(yè)管理費用發(fā)生數額大,對管理費用的管控,必須抓好以下幾點:首先,明確費用開支的重點,甲企業(yè)的費用項目很多,控制費用支出關鍵是要控制重點費用的開支,也就是控制支出金額大的費用。其次,企業(yè)應通過制定科學的費用限額,實行預算審批制度,將管理費用降到最低水平。第三,推行管理費用納入部門管理制度,將每一項費用責任到每一單位、責任到每一個工序、每一個崗位,其制度明確費用的種類,歸屬部門職責及預算的編制時間、內容、分解、控制措施,明確管理費用日常支出審批流程、費用臨控過程及費用考核調整內容。第四,對管理費用進行詳細的分析,對本期預算與上期預算的對比,找到費用升高降低的費用項目及原因,在后期的費用發(fā)生過程中給予重點的關注,確保費用的支付。加強管理費用過程分析,控制費用發(fā)生進度,對臨時性需支付的費用預先有認知,對成本利潤的想象預先有判斷,達到對公司的費用有全面的了解,做到心中有數,對管理費用的事后分析,找到費用的突破口,制定下一部費用降低的措施??傊蟹治?,才有改進、有分析,才有控制每一個費用責任單位在分析中找措施,在分析中促管理。
在企業(yè)面對新形勢、新挑戰(zhàn),鋼鐵企業(yè)應在積極開拓市場、提升產品質量、增強競爭力的同時,樹立系統(tǒng)的成本管理理念,以發(fā)展的眼光關注成本管理,用戰(zhàn)略的眼光分析降低成本的有效途徑,不斷創(chuàng)新成本管理模式,制定適合企業(yè)特點的成本管理機制,發(fā)揮成本管理在企業(yè)經濟運行中的龍頭作用,樹立戰(zhàn)略成本觀念,以實現企業(yè)價值最大化為目的,帶動企業(yè)生產運營系統(tǒng)的聯(lián)動,通過產、供、銷聯(lián)動機制的開展、技術創(chuàng)新的不斷深入、內部資源的充分回收利用、借助信息化平臺等有效措施,揭示企業(yè)生產經營中優(yōu)劣勢,提高生產運營質量和管理效率,發(fā)揮管理創(chuàng)新支撐作用,快速提升企業(yè)的運行效率和成本競爭優(yōu)勢,增強企業(yè)抗擊風險的應變能力和企業(yè)戰(zhàn)略競爭能力。
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